Door: Carmen Huizeling
De woningcorporaties in Nederland kampen al langere tijd met personeelstekorten. Vooral nu de corporaties onder druk staan door de mogelijke huurbevriezingen, hebben werknemers in de sector vragen over hun loopbaan en toekomst. Om het werk binnen de woningcorporatiesector aantrekkelijker en bekender te maken, heeft loopbaaninitiatief een nieuw project ingeleid. Ze werken met 23 noordelijke corporaties samen. Janneke van Keulen, medewerkster loopbaaninitiatief vertelt hier meer over.
Foto bron: Pexels
esmeebuter 
larshiddingh