Veel mbo-, hbo- en wo-studenten lopen stage als volwaardige arbeidskrachten, maar krijgen daar vaak weinig of geen vergoeding voor. Volgens CNV Jongeren is dat onterecht. Zij pleiten voor een minimumstagevergoeding van 500 euro per maand. Een stagiair uit de kinderopvang laat zien wat dat in de praktijk betekent.
Volgens CNV Jongeren worden stagiairs in veel sectoren ingezet als volwaardige arbeidskrachten, zonder dat daar een passende vergoeding tegenover staat. “Stagiairs worden regelmatig gebruikt als een soort gratis arbeidskracht. Dat is een onrecht dat hen wordt aangedaan,” zegt Casper Cornelisse, woordvoerder van CNV Jongeren. “Daar proberen wij keihard wat aan te doen.”
Uit cijfers van CNV Jongeren blijkt dat een groot deel van de studenten geen stagevergoeding ontvangt. Op het mbo loop ongeveer 60% van de studenten onbetaald stage. Op het hbo is dat 25% en op het wo 35%. Volgens de jongerenvakbond laat dat zien dat duidelijke afspraken nodig zijn. “Wij zien 500 euro per maand als een goede start voor studenten die fulltime meelopen. Het is niet genoeg om van te leven, maar moet wel een basis zijn,” aldus Cornelisse.
Hoe dat in de praktijk voelt, merkt Daniëlle Brinks, die momenteel stage loopt bij een kinderopvang. Zij loopt twee dagen per week stage en werkt daar totaal 18 uur per week. “Ik werk op donderdag en vrijdag op de groep met baby’s en dreumesen,” vertelt ze. Ze krijgt een vergoeding, maar vindt die laag. “Ik ben al lang blij dat ik iets krijg. Ik kan er van rondkomen omdat ik nog thuis woon en een bijbaan heb. Maar van alleen de stagevergoeding zou dat echt niet lukken.”
Volgens haar is een bijbaan noodzakelijk. “Ja, ik moet er wel een bijbaan naast hebben. Anders ga je gewoon niet rondkomen,” zegt Danielle. Ze legt uit dat het een zware combinatie is: “De werkdagen zijn lang, je moet constant alert zijn en je draagt veel verantwoordelijkheid voor de kinderen. Het is fysiek en mentaal intensief. Dan vind ik dat de vergoeding niet past bij wat je doet.”
Die druk herkent CNV Jongeren. Studenten die weinig of geen vergoeding krijgen, werken vaak noodgedwongen naast hun stage, ziet de organisatie. “Daardoor kunnen stagiairs overwerkt raken. We zien veel stress, mentale klachten en soms studievertraging,” zegt Cornelisse. “Jongeren hebben financieel geen sterke positie, en zonder stagevergoeding wordt het moeilijk om je leven te betalen.”
CNV Jongeren roept werkgevers op om verantwoordelijkheid te nemen. “Voor werkgevers is 500 euro misschien niet veel, maar voor stagiairs maakt het een wereld van verschil,” zegt Cornelisse, die werkgevers oproept hun verantwoordelijkheid te nemen.
Marije Jansen 
Annemarein Metz 
David Pronk